QUIZ: QUAL A IMPORTÂNCIA DE FERRAMENTAS DE GESTÃO PARA O RH?

A MedNet possuí uma das melhores plataformas de gestão em medicina e segurança do trabalho, saiba agora o por que implantar em sua empresa.

Um sistema para RH, por sua vez, consiste em um software específico para os trabalhos desse setor da administração de pessoas na empresa. A utilização do sistema é muito vantajosa para a organização pelo volume de dados que consegue processar e pelos diversos processos que pode integrar.

Responda o QUIZ abaixo e veremos se você sabe tudo sobre as ferramentas de gestão:

QUIZ: QUAL A IMPORTÂNCIA DE FERRAMENTAS DE GESTÃO PARA O RH?

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Qual a importância de uma boa plataforma de gestão para o RH?

Auxilia na economia de passos dados ao dia, e garante engajamento de pessoas.

Auxilia na economia de tempo, automatização de tarefas, investimento com garantia de ROI, diminui turnover, engaja os colaboradores, diminui incidência de afastamentos e profissionaliza o setor de RH.

Diminui incidência de pessoas na empresa, garante confraternizações e engaja os colaboradores e profissionaliza o setor de RH.

Todo trabalho do RH é feito por maquinas e a empresa não precisará arcar com custos.

Qual a melhor forma de acompanhar a saúde e segurança do colaborador?

Guardando diversos papéis e relatórios antigos.

Chamando cada colaborador no setor de rh e perguntando sobre sua saúde e segurança.

Através da plataforma web da MedNet gerenciando a saúde e segurança do trabalho do colaborador, através de analises, relatórios e exames feitos.

Através de telepatia o setor de RH identifica os locais que são seguros e quais exames os colaboradores fizeram.

Qual a melhor forma de identificar a disposição de saúde do colaborador?

Através de perguntas indiretas em uma reunião.

Agendando os exames necessários dos colaboradores que irá gerar um relatório de absenteísmo na plataforma Web da MedNet.

Pensando na melhor forma de integrar os colaboradores na gestão.

Pedindo ao CEO da empresa para organizar a saúde dos colaboradores.

Qual a vantagem de gerenciar a segurança do trabalho dos colaboradores?

Diminui a incidência de acidentes, aumenta a segurança na empresa, previne processos trabalhistas, previne a saúde financeira da empesa e torna a empresa um lugar atrativo para novos talentos.

Diminuí a incidência de pessoas correndo e pulando durante o horário de trabalho.

Gera uma cultura de pensamento diferente do que em outras empresas do segmento.

Aumenta a quantidade de pessoas pensativas e cuidadosas na empresa.

QUIZ: QUAL A IMPORTÂNCIA DE FERRAMENTAS DE GESTÃO PARA O RH?

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