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Sua empresa está apta?
Nós podemos te ajudar!

Preparamos um Guia Prático
para você:

A MedNet está pronta para proporcionar Segurança e Saúde ao seu negócio

Conheça mais sobre nosso grupo, estamos presentes com mais de 30 UNIDADES pelo Brasil atendendo em todos os Estados do Território Nacional, desde instituições privadas a instituições governamentais e autarquias.

Presente em 12 Estados do Brasil, confira abaixo nossas localidades:

Nossas unidades
Portal do cliente, é uma
plataforma web onde a empresa tem:
Funcionalidades do Módulo Empresa para acesso a informações dos funcionários.
Bloco destinado a criar relatórios das funcionalidades do sistema.
Espaço para acesso à informações do PCMSO e PPRA da empresa.

Conheça nossas soluções

Aqui você encontra a solução mais indicada para o seu negócio e seus colaboradores:

Treinamentos em Medicina e Segurança do Trabalho
TREINAMENTO NR10 OBJETIVOS: O objetivo deste curso é atender as exigências do novo texto da Norma Regulamentadora nº 10 – Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade, estabelecendo diretrizes...
Saiba mais
CIPA NR05 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes
INFORMAÇÕES GERAIS SOBRE AS CIPAS A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho/CIPA,visa a proteção da saúde dos trabalhadores dentro das empresas. A constituição de órgãos dessa natureza...
Saiba mais
NTEP / RAT / FAP
O que é FAP? É o Fator Acidentário de Prevenção que afere o desempenho da empresa, dentro da respectiva atividade econômica, relativamente aos acidentes de trabalho ocorridos num determinado...
Saiba mais
Exames Complementares em Saúde Ocupacional
São denominados exames complementares todos aqueles que auxiliam o médico na elaboração de um diagnóstico. Na prática da medicina do trabalho eles ocupam uma dimensão importante, pois nem sempre...
Saiba mais
PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário
O Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP) é um formulário com campos a serem preenchidos com todas as informações relativas ao empregado, como por exemplo, a atividade que exerce, o agente...
Saiba mais
Exames Médicos Ocupacionais – NR07
Os principais exames ocupacionais, segundo a NR07, são:   Exames Admissionais O exame médico admissional deverá ser realizado antes da contratação do colaborador, visando avaliar suas aptidões físicas e mentais, de maneira a verificar se o mesmo está apto para a função desejada e se o exercício da função...
Saiba mais
PCMAT – Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção
A Norma Regulamentadora – NR-18, estabelece diretrizes de ordem administrativa, de planejamento e de organização, que objetivam a implementação de medidas de controle e sistemas preventivos de segurança nos...
Saiba mais
Ergonomia – NR17
Definição de Ergonomia A ergonomia pode ser definida como a ciência que estuda a integração entre o homem e o ambiente no qual ele está inserido, em especial no...
Saiba mais
LTCAT – Laudo Técnico de Condições Ambientais do Trabalho
O que significa LTCAT? Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho.   Qual a diferença entre o PPRA (programa de Prevenção de Riscos Ambientais) e o LTCAT (Laudo Técnico...
Saiba mais
PCMSO NR07 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
O PCMSO ou Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional é um programa que deve ser elaborado em implantado em todas as empresas que possuam funcionários registrados. A obrigatoriedade...
Saiba mais
PPRA NR09 – Programa de Prevenção de Riscos Ambientais
Como o próprio nome já diz, é um Programa de prevenção de riscos ambientais, sendo esse um documento de ação contínua, ou seja um programa de gerenciamento, que precisa ser...
Saiba mais

Saiba mais sobre as normas regulamentadoras

NR 36 - Norma Regulamentadora sobre Abate e Processamento de Carnes e Derivados
36.1 Objetivos 36.1.1 O objetivo desta Norma é estabelecer os requisitos mínimos para a avaliação, controle e monitoramento dos riscos existentes nas atividades desenvolvidas na indústria de abate e processamento de carnes e derivados destinados ao consumo humano, de forma a garantir permanentemente a segurança, a saúde e a qualidade de vida no trabalho, sem prejuízo da observância do disposto nas demais Normas Regulamentadoras - NR do Ministério do Trabalho e Emprego. 36.2 Mobiliário e postos de trabalho 36.2.1 Sempre que o trabalho puder ser executado alternando a posição de pé com a posição sentada, o posto de trabalho deve ser planejado ou adaptado para favorecer a alternância das posições.
NR 15 - Atividades e Operações Insalubres
15.1 São consideradas atividades ou operações insalubres as que se desenvolvem: 15.1.1 Acima dos limites de tolerância previstos nos Anexos n.º 1, 2, 3, 5, 11 e 12; 15.1.2 (Revogado pela Portaria MTE n.º 3.751, de 23 de novembro de 1990) 15.1.3 Nas atividades mencionadas nos Anexos n.º 6, 13 e 14; 15.1.4 Comprovadas através de laudo de inspeção do local de trabalho, constantes dos Anexos n.º 7, 8, 9 e 10. 15.1.5 Entende-se por "Limite de Tolerância", para os fins desta Norma, a concentração ou intensidade máxima ou mínima, relacionada com a natureza e o tempo de exposição ao agente, que não causará dano à saúde do trabalhador, durante a sua vida laboral.
NR 34 - Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção e Reparação Naval
34.1 Objetivo e Campo de Aplicação 34.1.1 Esta Norma Regulamentadora -NR estabelece os requisitos mínimos e as medidas de proteção à segurança, à saúde e ao meio ambiente de trabalho nas atividades da indústria de construção, reparação e desmonte naval.(alterada pela Portaria MTb n.º 790, de 09 de junho de 2017) 34.1.2 Consideram-se atividades da indústria da construção e reparação naval todas aquelas desenvolvidas no âmbito das instalações empregadas para este fim ou nas próprias embarcações e estruturas, tais como navios, barcos, lanchas, plataformas fixas ou flutuantes, dentre outras. 34.1.3 A observância do estabelecido nesta NR não desobriga os empregadores do cumprimento das disposições contidas nas demais Normas Regulamentadoras, aprovadas pela Portaria n.º 3.214/78, de 8 de junho de 1978.
NR 23 - Proteção Contra Incêndios
23.1 Todos os empregadores devem adotar medidas de prevenção de incêndios, em conformidade com a legislação estadual e as normas técnicas aplicáveis. 23.1.1 O empregador deve providenciar para todos os trabalhadores informações sobre: a) utilização dos equipamentos de combate ao incêndio; b) procedimentos para evacuação dos locais de trabalho com segurança; c) dispositivos de alarme existentes. 23.2 Os locais de trabalho deverão dispor de saídas, em número suficiente e dispostas de modo que aqueles que se encontrem nesses locais possam abandoná-los com rapidez e segurança, em caso de emergência.

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